{"id":641,"date":"2016-06-30T20:40:47","date_gmt":"2016-06-30T18:40:47","guid":{"rendered":"http:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/?page_id=641"},"modified":"2026-03-03T17:43:22","modified_gmt":"2026-03-03T15:43:22","slug":"dokumente","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/?page_id=641","title":{"rendered":"Doku"},"content":{"rendered":"<p><b><a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/Organigramm-Ansprechpartnerinnen-fuer-VHS-Kursleitende.pdf\">ANSPRECHPARTNER:<\/a>INNEN + KONTAKTE F\u00dcR BERLINER VOLKSHOCHSCHULDOZENT:INNEN<\/b>: auf Bundes-, Landes- sowie Bezirksebene.<\/p>\n<p><strong>RESOLUTIONEN DER VOLLVERSAMMLUNG DER VHS-DOZENT*INNEN<\/strong><\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\"><strong>2026: <\/strong>Wir beauftragen die Berliner VHS-Dozent*innen-Vertretung, sich weiterhin mit ver.di f\u00fcr soziale und finanzielle Verbesserungen in unserer Berufsgruppe sowie gegen den Zulassungsstopp f\u00fcr Integrationskurse einzusetzen. Die Berliner VHS-Dozent*innen-Vertretung soll ihre Kontakte in der Politik fortsetzen und ausbauen: mit dem Berliner Senat, den Verwaltungen sowie mit Abgeordneten der Parlamente und anderen Akteur*innen in Berlin und bundesweit.<\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\">1. Die Berliner VHS-Dozent*innen-Vertretung soll folgende Forderungen zur VHS-Besch\u00e4ftigungsstruktur nach dem Herrenberg-Urteil stellen.<br \/>\nBei der neuen bundesgesetzlichen Regelung zur Selbstst\u00e4ndigkeit soll die soziale Absicherung f\u00fcr Berliner Kursleitende erhalten und verbessert werden. Die Vertretung setzt sich daf\u00fcr ein, dass Dozent*innen in den Umwandlungsprozess aktiv einbezogen werden. Weiterentwicklung des Drei-S\u00e4ulen-Konzepts des Berliner Senats<br \/>\n<strong>S\u00e4ule 1<\/strong> Festanstellungen<br \/>\na. Eingruppierung in mindestens Entgeltgruppe 12<br \/>\nb. Ber\u00fccksichtigung der freiberuflichen Berufsjahre als Lehrende bei den Erfahrungsstufen<br \/>\nc. Option auf Umwandlung in eine feste Stelle f\u00fcr VHS-Dozent*innen aus allen Programmbereichen<br \/>\n<strong>S\u00e4ule 2<\/strong> Arbeitnehmer\u00e4hnliche<br \/>\nErhalt der sozialen Errungenschaften (wie in den VHS-Ausf\u00fchrungsvorschriften)<br \/>\nDar\u00fcber hinaus:<br \/>\na. Abf\u00fchren der Beitr\u00e4ge von der VHS direkt an die Sozialkassen<br \/>\nb. Arbeitslosenversicherung f\u00fcr Dozent*innen, h\u00e4lftig von VHS<br \/>\nc. Bei Kursverlust &#8211; Ausfallzahlung von 90 Prozent<br \/>\nd. 30 Tage Urlaub<br \/>\ne. Jahresausgleichszahlung bei deutlicher Auftragsminderung gegen\u00fcber dem Vorjahr<br \/>\nf. Tarifvertrag nach dem Vorbild bei \u00f6ffentlichen-rechtlichen Rundfunkanstalten<br \/>\n<strong>S\u00e4ule 3<\/strong> freie Freie<br \/>\nBei Sozialversicherungspflicht (\u00fcber Minijob hinaus): h\u00e4lftige Beitr\u00e4ge des Auftraggebers<\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\">2. Die Berliner VHS-Dozent*innen-Vertretung soll sich f\u00fcr die R\u00fccknahme des<br \/>\nZulassungsstopps f\u00fcr Integrationskurse einsetzen.<br \/>\nDie Folgen des Zulassungsstopps betreffen an den Berliner Volkshochschulen circa 800 Deutsch-dozent*innen sowie andere Besch\u00e4ftigte an den Berliner Bildungstr\u00e4gern, die ebenfalls Integrationskurse anbieten. Es geht um eine Bedrohung unserer Arbeitspl\u00e4tze und Existenzgrundlage. Die<br \/>\nBerliner VHS-Dozent*innen-Vertretung soll bundesweit mit Einrichtungen und politischen Kr\u00e4ften zusammenarbeiten, um \u00fcber Gespr\u00e4che, Petitionen und Aktionen den Protest gegen den Zulassungsstopp zu st\u00e4rken.<\/p>\n<p style=\"padding-left: 40px;\">3. Die Berliner VHS-Dozent*innen-Vertretung soll zudem:&nbsp;<br \/>\na. mit den bezirklichen Kursleitenden-Vertretungen zusammenarbeiten<br \/>\nb. die Einbeziehung von arbeitnehmer\u00e4hnlichen freien Mitarbeiter*innen in das Berliner<br \/>\nPersonalvertretungsgesetz weiterverfolgen<br \/>\nc. schnelle und flexible L\u00f6sungen f\u00fcr die Dozent*innen fordern, die von der Deutschen<br \/>\nRentenversicherung als &#8222;abh\u00e4ngige Besch\u00e4ftigte&#8220; erkl\u00e4rt werden<br \/>\nd. sich f\u00fcr ein faires Konfliktmanagement an den Volkshochschulen einsetzen<br \/>\ne. weiterhin auf aktuelle Ereignisse reagieren.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>2024: <\/strong>Die Dozent:innen der VHS haben am Sa. 21.9. eine sehr&nbsp;erfolgreiche Vollversammlung&nbsp;mit 80-90 Personen in Pr\u00e4senz und 70 online gehalten.&nbsp; Die anwesenden Kolleg:innen wollen sich engagieren, um mindestens den aktuellen Zustand zu erhalten, und werden keine Verschlechterungen akzeptieren. Zudem erteilten sie der neu gew\u00e4hlten Berliner VHS-Dozent:innenvertretung die <a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/Resolution-VV-24-1.pdf\">Aufgabe<\/a>, sich am vom Berliner Senat gestarteten Prozess f\u00fcr ein <a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/3Saeulen_Konzept.pdf\">3Saeulen_Konzept<\/a> aktiv zu beteiligen.<\/p>\n<p><strong>2022:<\/strong> Am 17.06.2022 hat die Vollversammlung eine neue Berliner VHS-Dozent*innen-Vertretung gew\u00e4hlt und eine <a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/Resolution-VV-22-1.pdf\">Resolution <\/a>verabschiedet.&nbsp; Bei der Vollversammlung 2022 hat sich eine AG gebildet, die sich mit der Faire VHS und dem Faires Konfliktmanagement besch\u00e4ftigen wird, nach dem Modell der VHS-Mitte.<\/p>\n<p><strong>2021:<\/strong> Am 6.11.2021 hat die Vollversammlung an die derzeitige Berliner VHS-Dozent*innen-Vertretung&nbsp; bis zur Neuwahleinen einen <a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/VV-21-Arbeitsauftrag.pdf\">Arbeitsauftrag<\/a> gegeben. Zudem hat sie eine berlinweite <a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/VV-21-Berlinweite-Zusammenarbeit-abgestimmter-Text.pdf\">Zusammenarbeit<\/a> der bezirklichen VHS-Kursleitenden-Vertretungen beschlossen.<\/p>\n<p><strong>2020:<\/strong> <a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/Resolution_vhs-doz_2020-1.pdf\">Resolution<\/a> der Vollversammlung Berliner VHS-Dozent*innen 7.11.2020<\/p>\n<p><strong>2019<\/strong>: <a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/VV_2019_Resolution-1.pdf\">Resolution<\/a> der Vollversammlung Berliner VHS-Dozent*innen 2.11.2019&nbsp; und VHS-Dozent*innen for <a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/VV_2019_Doz_future-1.pdf\">Future<\/a>.<\/p>\n<p><strong>2018:<\/strong>&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/VV-2018-Resolution-1.pdf\">Resolution<\/a> der Vollversammlung Berliner VHS-Dozent*innen 2018 13.10. 2018&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>DOKUMENTE VON VER.DI<br \/>\n<\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/VHS-Mehr-soziale-Sicherheit_Senat-Schlussbericht_11-2020.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Brief<\/a> von der Vertretung der Berliner VHS-Dozent*innen und von ver.di gegen dem Schlussbericht vom Senat vom 27.11.2020 zu &#8222;Mehr soziale Sicherheit f\u00fcr Volkshochschul-Dozent*innen&#8220;<\/p>\n<p>Stellungnahme des Fachbereichs <a href=\"https:\/\/musik.verdi.de\/themen\/nachrichten\/++co++f8c55d2c-65d4-11ea-ae81-525400f67940\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Musik<\/a> von ver.di Berlin-Brandenburg zu dem Haushalt 2020\/2021 und den Musikschulen<\/p>\n<p>Film \u00fcber die Aktion der Musikschulenlehrer*innen und VHS-Dozent*innen vor der Senatsverwaltung f\u00fcr Finanzen am <a href=\"https:\/\/verdi.corporate.tube\/video\/4LVjBf4ThhipsTZEqLJgG8#top\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">3. Mai 2019<\/a>.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>BESCHL\u00dcSSE DES BERLINER&nbsp;<b>ABGEORDNETENHAUS (AH) UND DES SENATS<\/b><\/strong><\/p>\n<p>Am 27.11.2020 hat der Berliner Senat einen <a href=\"https:\/\/www.parlament-berlin.de\/ados\/18\/IIIPlen\/vorgang\/d18-3123.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Schlussbericht<\/a> zu &#8222;Mehr soziale Sicherheit f\u00fcr Volkshochschul-Dozent*innen&#8220;<\/p>\n<p>Am 4.6.2020 hat das Berliner AH den <a href=\"https:\/\/www.parlament-berlin.de\/ados\/18\/IIIPlen\/\/vorgang\/d18-2756.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Antrag<\/a> \u201eMehr soziale Sicherheit f\u00fcr Volkshochschuldozent*innen\u201c angenommen.<\/p>\n<p>Am &nbsp;27.3.2020 hat das \u201e<a href=\"https:\/\/www.vhs-tarifvertrag.de\/wordpress\/wp-content\/uploads\/HONORARZAHLUNG_RSIV29_2020-1.pdf\">Rundschreiben<\/a> IV Nr. 29\/2020\u201c der Senatsverwaltung f\u00fcr Finanzen die Weiterzahlung der Honorare w\u00e4hrend der Corona-bedingte Schlie\u00dfung erm\u00f6glicht.&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>ANSPRECHPARTNER:INNEN + KONTAKTE F\u00dcR BERLINER VOLKSHOCHSCHULDOZENT:INNEN: auf Bundes-, Landes- sowie Bezirksebene. 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